Tại Việt Nam Ohyama, chúng tôi luôn tôn trọng và đánh giá cao đội ngũ nhân sự của mình. Mỗi vị trí trong tổ chức có những tiêu chuẩn và yêu cầu riêng, nhưng tất cả đều cần có kiến thức chuyên môn, ý chí phát triển, tinh thần trách nhiệm và kỷ luật cao. Các nhà quản lý ở Việt Nam Ohyama là những người thấu hiểu và thể hiện tốt các giá trị cốt lõi của công ty.

“Tập trung, sáng tạo, bình đẳng, chất lượng, trách nhiệm xã hội“

Đội ngũ nhân sự của Việt Nam Ohyama luôn tỏ ra sáng tạo và chủ động trong công việc dưới sự hướng dẫn của các nhà lãnh đạo nhạy bén, có khả năng quản lý linh hoạt và chuyên nghiệp, góp phần xây dựng uy tín và đẳng cấp của công ty trên thị trường. Dưới sự hướng dẫn của công ty, mỗi nhân viên đều thấu hiểu và áp dụng văn hóa tổ chức, mang trong mình tinh thần nhân văn, tình thương yêu, và kỷ luật, được xây dựng và phát triển thông qua sự sáng tạo và trí tuệ của toàn bộ đội ngũ.

Qua những nỗ lực và đóng góp không ngừng, con người của Việt Nam Ohyama đã tạo nên những giá trị vững chắc, góp phần vào thành công của công ty ngày hôm nay và tương lai.